Rechtsanwalts-Übersicht für Arbeitsrecht in Baden

Sie haben eine rechtliche Frage im Bereich Arbeitsrecht und suchen einen spezialisierten Rechtsanwalt in Baden? Weiter unten finden Sie eine Liste von Rechtsanwälten in Baden mit Bewertungen von Klienten. Auf dem jeweiligen Profil können Sie sich ein besseres Bild machen, ob der betreffende Anwalt für Sie in Frage kommt.

Falls Sie einen Rechtsanwalt in Baden mit einer anderen Spezialisierung als Arbeitsrecht suchen, finden Sie hier eine weitere Auswahl von Rechtsbereichen:

5 Anwälte - Arbeitsrecht in Baden
01
Dr. Michael TRÖTHANDL Wirtschafts­recht | Insolvenz­recht | Miet­recht | Arbeits­recht | Bau­recht
2500 Baden Theaterplatz 4 marker
2 Bewertungen
02
Mag. Gregor Olivier RATHKOLB LL.M. Arbeits­recht | Schadenersatz- und Gewährleistungs­recht | Gesellschafts­recht | Bau­recht | Datenschutz­recht | Medizin­recht | Straf­recht | Vertrags­recht | Zivilprozess­recht | Zivil­recht
2500 Baden bei Wien Habsburgerstraße 78 marker
1 Bewertung
03
Dr. Friedrich LORENZ Familien­recht | Wirtschafts­recht | Erb­recht | Arbeits­recht | Gesellschafts­recht | Scheidungs­recht
2500 Baden Johannesgasse 25 marker
0 Bewertungen
04
Mag. Bernhard FOLTA Arbeits­recht | Sport­recht | Vereins­recht | Beamtendienst- und Disziplinar­recht | Sozial­recht
2500 Baden Beethovengasse 4-6 marker
0 Bewertungen
05
Mag. Gerald HEGENBART Verkehrs­recht | Arbeits­recht | Schadenersatz- und Gewährleistungs­recht | Straf­recht
2500 Baden Kaiser-Franz-Ring 13 marker
0 Bewertungen

Rechtsnews & Expertentipps zum Thema "Arbeitsrecht"

Rechtsnews

Im glühend heißen Sommer steigt neben der Temperatur auch vermehrt das Risiko eines Arbeitsunfalles. Daher sind die Unternehmen verpflichtet, entsprechende Vorkehrungen zu treffen. Ziel ist es, eine mögliche Gefahr durch die hohen Temperaturen oder die intensive Sonneneinstrahlung weitmöglichst zu minimieren.

HIER ZUM ARTIKEL ›
Rechtsnews

Fast jeder Arbeitnehmer ist in seinem Arbeitsleben einmal mit der Frage konfrontiert, wie er sich bei einer Erkrankung richtig verhalten soll und welche Rechte er gegenüber dem Arbeitgeber hat. Wenn die Luft am Arbeitsmarkt dünner wird, entsteht schnell auch die Sorge, dass bei falschem  Verhalten der eigene Job gefährdet ist. Was muss und darf ein Arbeitnehmer aber laut Gesetz tun, wenn er krank ist?

HIER ZUM ARTIKEL ›
Expertentipp

Das Home Office Gesetz ist seit Frühjahr 2021 in Kraft. Was sich für Arbeitgeber sowie Arbeitnehmer verändert, beantwortet Mag. Daniel Wolff im Interview.

HIER ZUM ARTIKEL ›
Nach oben