945 Anwälte - Arbeitsrecht
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Dr. Peter STOCK
Dr. Peter STOCK Arbeits­recht | Liegenschafts- und Immobilien­recht | Miet­recht | Wohnungseigentums­recht | Zivil­recht
1040 Wien Schwindgasse 7/6 marker
4 Bewertungen
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Mag. Nevena Shotekova-Zöchling
Mag. Nevena Shotekova-Zöchling Arbeits­recht | Familien­recht | Liegenschafts- und Immobilien­recht | Straf­recht | Wirtschafts­recht
1010 Wien Herrengasse 8/8/12, Robathin und Partner Rechtsanwalts GmbH marker
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Andrea HELLMANN
Andrea HELLMANN Arbeits­recht | Mediation | Medizin­recht | Sozial­recht | Unternehmens­recht | Wirtschafts­recht | Internationales Recht
80639 München | Deutschland Hirschgartenallee 45 marker
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Dr. Gerhard TAUFNER
Dr. Gerhard TAUFNER Wirtschafts­recht | Zivil­recht | Vertrags­recht | Familien­recht | Straf­recht | Arbeits­recht | Verwaltungs­recht | Bau­recht
3390 Melk Bahnhofplatz 4/DG marker
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Dr. Jonathan MORITZ
Dr. Jonathan MORITZ Miet­recht | Liegenschafts- und Immobilien­recht | Arbeits­recht | Start-Up Beratung | Schadenersatz- und Gewährleistungs­recht | Wohnungseigentums­recht
1030 Wien Weyrgasse 8/5 marker
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Mag. Branco JUNGWIRTH
Mag. Branco JUNGWIRTH Arbeits­recht | Gesellschafts­recht | Unternehmens­recht | Medizin­recht | Liegenschafts- und Immobilien­recht
1010 Wien Bartensteingasse 16/5 marker
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Mag. Nikolay DIMITROV Rechtsanwalt
Mag. Nikolay DIMITROV Rechtsanwalt Liegenschafts- und Immobilien­recht | Arbeits­recht | Datenschutz­recht | Straf­recht | Familien­recht
8010 Graz Am Eisernen Tor 2/II marker
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Mag. Valentina ARNEZ, LL.M.
Mag. Valentina ARNEZ, LL.M. Fremden- und Asyl­recht | Arbeits­recht | Schadenersatz- und Gewährleistungs­recht | Unternehmens­recht | Verwaltungs­recht
1010 Wien Karlsplatz 3/1 marker
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Mag. Sanela SCHAIDREITER Arbeits­recht | Familien­recht | Miet­recht | Zivil­recht
5020 Salzburg Alpenstrasse 10 marker
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Mag. Michael Franz DAMITNER Arbeits­recht | Versicherungs­recht | Schadenersatz- und Gewährleistungs­recht | Internet­recht | IT-Recht
8010 Graz Joanneumring 6/3 marker
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Rechtsnews & Expertentipps zum Thema "Arbeitsrecht"

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Wie soll man sich verhalten, wenn der potentielle Arbeitgeber unangenehme Fragen stellt? Nicht selten handelt es sich um intime Fragen zum Privatleben, über die finanzielle Situation oder über bestehende Krankheiten. Doch hier gibt es klare gesetzliche Grenzen – der Bewerber muss nicht auf alles antworten.

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Was wird in einem Kollektivvertrag geregelt und welcher Kollektivvertrag kommt in meinem Fall zur Anwendung? Gilt der Kollektivvertrag, auch wenn ich kein Mitglied der Gewerkschaft bin? - Wir beantworten Ihre Fragen zum Thema Kollektivvertrag.

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